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多樣性和包容性

應用材料公司堅信,我們的創新必能驅動先進科技成就未來。為實現這一目標,我們從全球廣攬英才,讓聰明智慧、才華卓越的優秀人才匯集在一起,組成一支優勝團隊。

多樣性和包容性對于打造優勝團隊和推動創新至關重要。應用材料公司的員工來自不同國家地域,幾乎覆蓋每一個種族民族和每一種文化背景。我們深信,在一家專注創新的公司,多樣性是一種具競爭力的優勢。我們賴以發展的團隊員工不僅相貌各有不同,思維想法也各具特色。他們帶來不同的觀點和經驗,在相互尊重的環境中,分享他們最好的想法并開展真正的融洽協作。

應用材料公司不斷地鞏固我們重視多樣性和包容性的企業文化。近年來,為了提高全球女性的代表性及被忽視的少數族群的代表性,我們不斷努力并取得進步。我們還有更多的工作要做,同時也堅信,分享我們在多樣性和包容性方面的目標及進展,更有利于推動這方面的工作。


員工是我們最大的優勢

Carl - Operations

“我最喜歡應用材料公司的是,它提供了具有挑戰性的工作,而且讓我有機會與其他團隊合作開發讓人驚艷的解決方案。

在目前的工作中,我能夠與業內最聰明的一些人士共事合作。我相信我們具有多樣化的想法和創意有助于推動創新?!?/em>

Harmony

“我選擇加入應用材料公司,其中最重要的一個因素就是它作為行業龍頭企業的穩定性。一開始,我想要接受最佳的培訓,然后再跳槽到一家備受矚目的初創公司。但是在這里,我得到了各種各樣的職業發展機會,并被鼓勵自己去創造機會——挑戰新的工作崗位、得到優秀導師的支持、參與跨全公司并影響所有員工的項目——種種令人興奮的事情實在是太多了,現在我期待著在這里度過令人興奮的長期職業生涯?!?/em>

Patrick

“應用材料公司為我提供了機會,讓像我這樣年輕的專業人員能夠在快節奏、技術上富有挑戰性的環境中奠定堅實的基礎。我每天的工作,都是在材料工程領域挑戰極限尋求突破。以我的經驗來說,即使是剛畢業的大學生也可以抓住機遇,為公司和整個行業做出巨大貢獻?!?/em>

員工資源團體

我們的員工資源團體積極地促進多樣性和包容性,并提供信息分享、活動支持、教育機會和職業發展空間。這些團體積極地推動提升當地社區的文化意識和志愿服務。?

  • 應用材料公司之驕傲(Applied PRIDE)
  • 亞裔在行動(AIM)
  • 奧斯汀綠色團隊(GreenTeam Austin)
  • 拉丁裔伙伴聯盟(HiP)
  • 多樣性領導力成就聯盟/非裔員工網絡(LEAD/BEN)
  • 退伍軍人員工團隊(VET)
  • 女性職業發展網絡(WPDN)
  • 青年專業人員網絡(YPN)

了解應用材料公司職業發展

應用材料公司是一家倡導平等就業機會和平等權利行動政策的公司。應用材料公司不因種族、膚色、民族、血統、宗教、年齡、性別(包括懷孕、分娩或相關醫療狀況)、性取向、性別認同、婚姻狀況、身體殘障、精神殘疾、醫療狀況、遺傳信息、家庭護理假狀況、受保護老兵身份或法律禁止的任何其他依據而歧視任何員工。

平等就業機會表 (PDF)

平等權利行動政策 (PDF)

應用材料公司會盡力應殘障求職者的要求提供合理的便利條件。如果您因殘障而需要協助或協調,請通過電子郵件與我們聯系:Accommodations_Program@amat.com,或撥打我們的人力資源直接援助熱線 877-612-7547,選 1,然后按照提示與人力資源顧問交談。

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